KOORDYNATOR DS. OCHRONY SRODOWISKA I ZARZADZANIA ODPADAMI

BAT w szybkim tempie przekszta ca si w globaln firm dzia aj c na wielu p aszczyznach. Naszym celem jest stworzenie A Better Tomorrow poprzez budowanie wiata bez dymu.
Aby osi gn nasze ambicje, szukamy wsp pracownik w, kt rzy s gotowi do czy do nas w tej podr y! Tomorrow can t wait , kszta tujmy jutro razem!

WYNAGRODZENIE: Atrakcyjne wynagrodzenie + benefity

LOKALIZACJA: August w

POZYCJA ROLI W STRUKTURZE I CELE STANOWISKA:

Wspieranie organizacji w zakresie ochrony rodowiska oraz zarz dzania gospodark odpadami. Osoba na tym stanowisku b dzie odpowiedzialna za monitorowanie, analizowanie i optymalizowanie proces w zwi zanych z ochron rodowiska, w tym zarz dzaniem odpadami oraz wprowadzaniem rozwi za proekologicznych, zgodnych z obowi zuj cymi normami i przepisami prawa. Koordynowanie dzia a na rzecz zmniejszenia wp ywu dzia alno ci produkcyjnej na rodowisko, w tym redukcji generowania odpad w i poprawy efektywno ci proces w.

CO B DZIE NALE A O DO TWOICH OBOWI ZK W:

• Promowanie kultury odpowiedzialno ci za rodowisko w firmie
• Monitorowanie, analiza i raportowanie danych dotycz cych ochrony rodowiska, w tym zarz dzania odpadami
• Przygotowywanie comiesi cznych raport w rodowiskowych i dotycz cych gospodarki odpadami
• Wspieranie dzia w produkcyjnych w identyfikacji i wdra aniu rozwi za zmniejszaj cych negatywny wp yw na rodowisko, w tym generowanie odpad w
• Inicjowanie i prowadzenie projekt w zwi zanych z popraw efektywno ci gospodarki odpadami oraz wprowadzaniem innowacyjnych rozwi za proekologicznych (recykling, zmniejszanie odpad w, optymalizacja proces w
• Koordynowanie dzia a zwi zanych z implementacj najlepszych praktyk ochrony rodowiska i gospodarki odpadami w r nych obszarach organizacji
• Wspieranie i koordynowanie dzia a zespo w odpowiedzialnych za realizacj cel w zwi zanych z ochron rodowiska
• Wsp praca z innymi zespo ami w celu efektywnego zarz dzania gospodark odpadami i ochron rodowiska
• Zapewnienie zgodno ci dzia a z obowi zuj cymi przepisami prawa dotycz cymi ochrony rodowiska i gospodarki odpadami

KLUCZOWE DO WIADCZENIE, UMIEJ TNO CI, WIEDZA:

• Podstawowe umiej tno ci prowadzenia projekt w
• Umiej tno rozwi zywania problem w
• Dobra znajomo pakietu MS Office, szczeg lnie Excel
• Rozwini te umiej tno ci komunikacyjne i prezentacyjne
• Umiej tno organizacji pracy i koordynowania zespo ami mi dzydzia owymi
• Znajomo proces w produkcyjnych i ich wp ywu na generowanie odpad w
• Znajomo j zyka angielskiego na poziomie umo liwiaj cym komunikacj ustn i pisemn

DODATKOWE ATUTY:

• Znajomo przepis w dotycz cych ochrony rodowiska i zarz dzania odpadami
• Znajomo zasad statystycznej kontroli proces w i metod monitorowania rodowiskowego
• Do wiadczenie w zakresie ochrony rodowiska i zarz dzania odpadami

Co mo emy Ci zaoferowa ?
Oferujemy wiod c na rynku roczn premi za wyniki
Nasz zakres wiadcze jest zale ny od kraju i obejmuje zr nicowane plany zdrowotne, inicjatywy na rzecz r wnowagi mi dzy yciem zawodowym a prywatnym, wsparcie transportowe oraz elastyczny plan urlopowy
Do cz do nas i sta si cz ci rodowiska, kt re rozwija si dzi ki wewn trznemu post powi,
B dziesz mie dost p do internetowych platform edukacyjnych i spersonalizowanych program w rozwoju,tak aby rozwija swoje
umiej tno ci
Stawiamy na ci g e doskonalenie i jeste my przygotowani na ci g e zmiany

DLACZEGO WARTO DO CZY DO BAT?
Jeste my jedn z nielicznych firm uznanych za Global Top Employer przez Top Employers Institute - jeste my firm certyfikowan w zakresie oferowania doskona ych warunk w pracowniczych.
Wsp praca, integracja i partnerstwo stanowi podstaw wszystkiego, co robimy w BAT

Stawiamy na umo liwienie rozwoju ka dej osobie, niezale nie od p ci, orientacji seksualnej, stanu cywilnego , zmiany p ci, rasy, religii lub przekona , koloru sk ry, narodowo ci, pochodzenia etnicznego lub narodowego, niepe nosprawno ci, wieku, pochodzenia spo eczno-ekonomicznego .

Wiemy, e wykorzystanie talent w ze wszystkich rodowisk czyni nas silniejszymi i najlepiej przygotowanymi do realizacji naszych cel w.

Przerwy w karierze postrzegamy jako szanse, a nie przeszkody.

Poprzez program Global Returners wspieramy profesjonalist w kt rzy chc wznowi karier po d u szej nieobecno ci na rynku pracy (np. czas opieki nad rodzin , urlopu rodzicielskiego, urlopu naukowego lub rozpocz cia w asnej dzia alno ci gospodarczej).

Przynie swoj odmienno i zobacz, co jest dla Ciebie mo liwe w BAT.

Dowiedz si wi cej o naszej kulturze i nagradzanym do wiadczeniu pracownik w w BAT.

Je li potrzebujesz pomocy by osi gn najlepsze wyniki podczas procesu rekrutacji, zach camy Ci do informowania nas o tym.

Jeste my w pe ni zaanga owani w wspieraniu Ci ,tak aby w pe ni m g wykorzysta sw j potencja .